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仙界公务员升职手册 第115节

如此,当她从头到尾组织好了一场宴会,了解流程,完成报告和模板形式,才能在面对客户和下属时变得理直气壮。

若是等到批复当真下来,自己成了三品仙君,需要处理的事情成倍增多,想要再这样无拘无束地跑出去调研就难多了。

不过既然批复都已经下来了,那事情就该继续推进。

知微收好批复,对着秦湘竹吩咐:“那就召集司仪处下属五处都来开会吧。”

也是时候理一理司仪处的这些事情了。

知微来到天庭就职也有了二十多个年头,第一次成为这个层级上的掌理仙君,虽然也只是代理的,但面对着五个处室一百多号人开会,心里多少也有些担心。

万一某个下属过于个性,和当年自己对俞陶一样处处抬杠,也是挺让人头疼的一件事情。

事实证明她还是有些多虑了,像她和俞陶这种“治愈组合”的关系,是可遇不可求的。

开会之前,知微先给各处发了之前在瑶池流水宴上做的调研模板,又把接下来需要承接的小南天、兰月殿及斗部等几个活动的设想和策划书发给了大家。

还不待知微开始讲话,大家对于歆和仙君认真负责的态度给感动到了,其中那个三处处长是一个看起来很是感性的年长女仙君,看完知微的策划书后,当即落下泪了。

知微吓了一跳:“怎么了,里面可是有什么不妥?触及到你的伤心事了吗?”

对方连连摆手:“没有没有,我就是太感动了,歆和仙君不必担心。”

因为掌理仙君的闭关,这百年以来,司仪处的大小事情都有掌管司礼处的那位三品仙君兼职代管。

相比司礼处而言,他们司仪处就是这位仙君的“养子”,样样都比不得人家亲生的,有什么好事和权益都落不到她们头上不说,差事却干得一点不少,甚至人家亲生的司礼处那边有有什么事,他们还要被安排过去无条件帮忙。

定福宫明显对于研制菜品的那些御膳师待遇更好一些,而她们这么多年没人罩着,就像没爹的孩子一样,干活多不说,还处处受气,天知道她们这么多年来干得多么心累!

如今终于有了领头人,还是大家都十分肯定的歆和仙君,作为掌处仙君的她终于熬出头了,怎么能不鞠一把感动的泪水。

在这样的前提之下,知微召开的第一次全体人员会议极是顺利,她甚至都还没开始进入正题,就收获了无数眨着星星眼的好评。

因为知微要做调研报告并了解情况,所以最近去外头跑业务都是撸袖子亲自上阵,体验跟场。

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